Вядучы і кіраваны чалавек - гэта правільны баланс

З дзяцінства нашы настаўнікі (назавем так усіх, хто аказвае які-небудзь уплыў на наша развіццё: бацькі, выхавальнікі, выкладчыкі, старэйшыя таварышы і да т.п.) выхоўваюць у нас пэўны характар, якасці асобы, прышчапляюць нейкія інтарэсы, фармуюць светапогляд . Тое, якое на нас будзе аказаны ўплыў у перыяд сталення, мае вялікае значэнне для нашай будучай жыцця. У большасці выпадкаў, вядома, з нас імкнуцца зрабіць паспяховых людзей, здольных самастойна прымаць рашэнні, несці адказнасць за свае ўчынкі, дасягаць выдатных вынікаў.

Але чамусьці, вырастаючы і становячыся дарослымі, адны людзі становяцца лідэрамі, амбіцыйнымі, мэтанакіраванымі, упэўненымі ў сабе, здольнымі павесці за сабой астатніх. У той час як іншыя, зусім наадварот, становяцца (ці застаюцца) нясмелымі, часам інфантыльнымі, якія шукаюць таго, хто павядзе іх за сабой, пакажа дарогу, скажа, што рабіць.

Усе мы не раз і не два чулі, што кожнага з людзей можна аднесці да адной з дзвюх катэгорый: ён альбо вядучы, альбо кіраваны чалавек. Гэта як раз і з'яўляецца адным з асноўных фактараў у тым, даможацца ён у у жыцці поспеху, які лад жыцця будзе весці і якімі будуць вынікі ўсіх яго дзеянняў.

У дадзеным артыкуле мы пагаворым аб тым, што значыць вядучы, а што значыць кіраваны чалавек. А таксама разгледзім характэрныя прыкметы, уласцівыя кожнаму з іх.

Вядучы чалавек. Лідэр. Да гэтай катэгорыі людзей ставяцца тыя, хто не баіцца браць адказнасць за сябе, свае ўчынкі, сваё жыццё, а таксама жыцця блізкіх людзей. Гэтыя людзі здольныя самастойна прымаць рашэнні, пераадольваць цяжкасці, заўсёды могуць адкрыта выказаць сваё меркаванне (і яны яго маюць!) І пазначыць сваю пазіцыю. Часцяком гэтыя людзі самадастатковыя і ўпэўненыя ў сабе. Яны валодаюць добрымі арганізатарскімі здольнасцямі і могуць павесці за сабой. Не скардзяцца на іншых людзей, жыццё або злы рок. Глядзяць на жыццё больш пазітыўна і ва ўсіх сітуацыях спрабуюць знайсці станоўчыя моманты. Вельмі часта гэта аптымісты з канструктыўным поглядам на жыццё і падзеі.

Кіраваны чалавек. гэта прамая супрацьлегласць вядучаму. Такія людзі не заўсёды маюць сваё меркаванне. А калі і маюць, то аддаюць перавагу маўчаць. Нярэдкія выпадкі, калі яны перакладаюць адказнасць на іншых - абы іх не кранула. Скардзяцца на лёс, абставіны і безвыходнасць, бо жыццё абышлася з імі несправядліва. Факусуюцца на слабасцях і пазіцыі ахвяры. Ва ўсіх сваіх няўдачах і непрыемнасцях вінавацяць каго заўгодна, толькі не сябе. Як правіла, песімістычныя і дэпрэсіўным. Рашэнні прымаюць неахвотна і адчуваюць палёгку, калі рашэнні прымаюцца за іх і калі ім кажуць, што яны павінны рабіць.

Натуральна, што адрозніваецца і стыль, і якасць жыцця гэтых людзей.

Жыццё вядучых вельмі разнастайная - поўная руху, энергіі, падзей, эмоцый. З імі прыемна і весела бавіць час, бо такі чалавек - душа кампаніі, заўсёды ведае, як разбавіць шэрае і сумнае аднастайнасць. Яны з'яўляюцца гаспадарамі свайго жыцця.

У той жа час кіраваны чалавек - гэта той, хто жыве ў звычайным і пасрэдна. У іх гісторыі няма выдатных дасягненняў і вынікаў. Жыццё такіх людзей часам нават ім самі не прыносіць задавальнення. Не кажучы ўжо пра навакольных, якія, знаходзячыся ў кампаніі з кіраванымі людзьмі, могуць адчуваць нуду, падаўленыя стан, дрэнны настрой.

Такі падзел людзей не добра і не дрэнна. Яно проста ёсць. І яно натуральна. Бо ўсе людзі не могуць быць лідэрамі па натуры. Гэтак жа, як усё не могуць быць і кіраванымі. У адваротным выпадку ўся наша жыццё ператварылася б у хаос.

Заўсёды будуць тыя, хто стварае бізнес, прадпрыемствы, арганізацыі. І заўсёды будуць тыя, хто працуе там. Адны карыстаюцца ўсімі выгодамі і жывуць на поўную катушку. Іншыя абслугоўваюць іх. Калі ёсць чалавек, які не ведае што рабіць, куды ісці, у якім кірунку развівацца, то заўсёды знойдзецца і той, хто пакажа шлях і павядзе за сабой. Такая жыццё. Гэтае правіла, якое прыўносіць у грамадства гармонію і правільны баланс.

У заключэнне можна сказаць, што па вялікім рахунку кожны - вядучы або кіраваны чалавек - гэта чалавек, які мае свае станоўчыя якасці і недахопы, плюсы і мінусы. І калі ў лідэраў ёсць некалькі больш шанцаў для таго, каб чагосьці дамагчыся, стварыць той лад жыцця, якога яны жадаюць, то кіраваным трэба проста больш горача працаваць над сабой і развівацца. Бо і гісторыя не скупая на выпадкі, калі, здавалася б, нічым не адметныя і пасрэдныя людзі станавіліся першакласнымі лідэрамі і выдатнымі асобамі.

Чалавек сам здольны зрабіць сябе такім, якім хоча.