Бухгалтарскі 70 рахунак. Праводкі, крэдыт і сальда

70 кошт прызначаны для абагульнення ўсіх дадзеных аб аплаце працы супрацоўнікаў. Ён ўлічвае розныя прэміі, дапамогі, адлюстроўвае аперацыі па выдачы пенсій, а таксама па выплаце прыбытку з каштоўных папер кампаніі. У сапраўднай публікацыі чытач пазнае шмат цікавай інфармацыі аб рахунку "Разлікі з супрацоўнікамі па аплаце працы», яго карэспандэнцыі, сальда, а асвоіць матэрыял дапамогуць прыклады.

Што адлюстроўвае кошт 70 па крэдыце

Крэдыт 70 рахунку "Разлікі з супрацоўнікамі па аплаце працы» фіксуе наступныя аперацыі:

• налічэнне зарплаты работнікам;
• грашовыя сродкі, налічаныя дзякуючы адукаванаму рэзерве на аплату адпачынкаў (Д96 / К70);
• налічэнне узносаў за кошт пералічэнняў у фонд сацыяльнай абароны грамадзян і іншых аналагічных сум (Д69 / К70);
• прыбытак, якая ўзьнікла ад удзелу ў капітале фірмы (Д84 / К70).

Дэбет рахунку 70

70 рахунак па Дэбет адлюстроўвае выплачаныя грашовыя сродкі, сярод якіх могуць быць дапаможнікі, прэміі, заработныя платы, а таксама прыбытак ад укладанняў у капітал прадпрыемства. Пры гэтым улічваюцца падаткі, плацяжы па выканаўчай дакументацыі і іншыя ўтрымання. Ажыццяўляецца фіксацыя грашовых сум, налічаных, але не выплачаных ў пэўны тэрмін па прычыне няяўкі атрымальніка (Д70 / К76.3). Аналітычны ўлік па разглядаемага рахунку вядзецца па кожнаму супрацоўніку арганізацыі.

Карэспандэнцыя па Дэбет

70 рахунак «Разлікі з супрацоўнікамі па аплаце працы» ўзаемадзейнічае па Дэбет з наступнымі рахункамі:

• "Каса" (50);
• "Разліковыя рахункі" (51) ;
• "Валютныя рахункі" (52);
• "Спецыяльныя рахункі ў банках" (55);
• "Разлікі па падатках і зборах" (68);
• "Разлікі па сацыяльным страхаванні і забеспячэнні" (69);
• "Разлікі з падсправаздачнымі асобамі" (71);
• "Разлікі з персаналам па іншым аперацыях" (73);
• "Разлікі з рознымі дэбіторамі і крэдыторамі" (76);
• "Ўнутрыгаспадарчага разлікі" (79);
• "Нястачы і страты ад псуты каштоўнасцяў" (94).

Прыклад гаспадарчых аперацый

Каб лепш разабрацца ў тым, якія можна скласці, выкарыстоўваючы рахунак 70, праводкі, варта азнаёміцца з некалькімі прыкладамі.

Карэспандэнцыя па крэдыце

Бухгалтарскі кошт 70 ўзаемадзейнічае па крэдыце з наступнымі рахункамі:

• "Укладанні ць пазаабаротных актывы" (08);
• "Асноўная вытворчасць" (20);
• "Общепроизводственные выдаткі" (25);
• "Общехозяйственные выдаткі" (26);
• "Абслугоўвалі вытворчасці і гаспадаркі" (29);
• "Выдаткі на продаж" (44);
• "Разлікі па сацыяльным страхаванні і забеспячэнні" (69);
• "Разлікі з рознымі дэбіторамі і крэдыторамі" (76);
• "Ўнутрыгаспадарчага разлікі" (79);
• "Шлюб у вытворчасці" (28);
• "Неразмеркаваны прыбытак (непакрытай страты)" (84);
• "Іншыя даходы і выдаткі" (91);
• "Рэзервы маючых адбыцца расходаў" (96);
• "Выдаткі будучых перыядаў" (97);
• "Прыбылі і страты" (99).

Прыклады гаспадарчых аперацый па крэдыце

У бухгалтарскай практыцы 70 кошт ўжываецца ў розных выпадках. У табліцы разгледжана частка з іх.

сальда рахунку

У большасці выпадкаў сальда рахунку 70 крэдытавых і азначае доўг прадпрыемства перад персаналам. Па структуры ў агульным выпадку кошт з'яўляецца пасіўным і адлюстроўваецца ў адпаведным раздзеле бухгалтарскага балансу. Аднак на практыцы бываюць сітуацыі, калі выдадзены аванс аказваецца больш налічанай зарплаты за месяц. Гэта можа быць вынікам збегу асаблівых абставін або арыфметычных памылак (няправільнае налічэнне і пералік зарплаты), тады супрацоўнік павінен будзе вярнуць грошы, і рэшту сродкаў фіксуецца ў Дэбет.

Вылічэнне аплаты працы персаналу ў сістэме 1С

Разлічыць правільна зарплату ў праграме «1С: Зарплата і Кадры» можна пры выкананні пэўнай паслядоўнасці размяшчэння ўсіх патрэбных дадзеных у інфармацыйнай базе. Вынікі вылічэнняў заносяцца ў разлікова-плацежную ведамасць. Некаторыя арганізацыі выдаюць зарплату па расходным касавым ордэрам, якія выпісваюць на кожнага працоўнага. Каб пазбегнуць памылак, карыстальнікам сістэмы 1С рэкамендуецца падлічыць усе лічбы ў разліковай ведамасці, а выдаваць грошы па патрабаваных дакументаў.

Для складання разліковай ведамасці у праграме 1С трэба адкрыць меню «Справаздачы» і выбраць адпаведны пункт. Дакумент можна скласці ў цэлым па прадпрыемстве або з канкрэтнай падраздзяленню, а таксама па групе супрацоўнікаў. Парадак адлюстравання дадзеных у разліковай ведамасці:

1. Ставіцца парадкавы нумар запісу ў графе №1.
2. У слупкі №2-5 ўводзіцца інфармацыя аб працаўніку. Яе можна паглядзець з раздзелу «Даведнікі» (табельны нумар, прозвішча і ініцыялы, пасада ці прафесія, памер тарыфнай стаўкі ці аклад).
3. Грунтуючыся на табелі ўліку працоўнага часу, у калонку №6 заносяцца дадзеныя аб колькасці фактычна адпрацаваных дзён у перыядзе, а ў №7 - прапрацаваных у святочны час і выхадныя.
4. Выводзіцца інфармацыя пра налічэнні за бягучы месяц па відах аплаты (раздел №8-12), а таксама разлік ўтрыманняў з сумы.
5. У графе №13 ставіцца памер падатку, якая падлягае выплаце ў сучаснасці месяцы.
6. Заносяцца дадзеныя пра іншыя утрыманнем з заробку рабочага (слупок №14): пагашэнне крэдыту, аліменты, прафсаюзныя сяброўскія складкі і т. Д.
7. У калонцы №15 падводзіцца вынік.
8. У слупку №16 паказваецца доўг прадпрыемства (запазычанасць супрацоўніка) па выніках папярэдніх разлікаў.
9. Калі ёсць розніца паміж вынікамі граф №12 і №15, яна паказваецца ў Стоўбцах №18 «Сума да выплаты».

У артыкуле быў дэталёва разгледжаны 70 рахунак «Разлікі з супрацоўнікамі па аплаце працы». Ведаючы яго асаблівасці, маладыя спецыялісты змогуць правільна выконваць патрабаваныя фінансавыя аперацыі.