Чым пагражаюць кампаніі памылкі бухгалтара?

Бухгалтэрыя - адзін з найбольш працаёмкіх, адказных і поўных невідавочных нюансаў ўчастак работы прадпрыемства. Часцяком у кампаніі, паспяхова і разгорнута вядучай дзейнасць, працуе мноства спецыялістаў па ўліку. Яны займаюцца разлікам падатковай базы, пакідаюць першасную і справаздачна-статыстычную дакументацыю і - што галоўнае - штогадзіны прымаюць рашэнні, якія адлюстроўваюцца на кампаніі ў цэлым.

Адсачыць, наколькі прафесійна і якасна супрацоўнікі выконваюць свае абавязкі, часам бывае складана. Гэта звязана з многімі момантамі: загружанасцю кіраўніка, адсутнасцю ў яго спецыфічных ведаў у бухуліку. Да таго ж спецыяліста ў вузкай вобласці могуць «перакінуць» на незнаёмы яму ўчастак, а каб разабрацца ў працы, трэба час, і памылкі непазбежныя. Паслугі бухгалтара, якія прадпрыемству аказвае профільная фірма «з боку», да дадзенай сітуацыі не ставяцца - там за працу заўсёды адказвае кампетэнтны і практычна «падкаваны» спецыяліст.

Бухгалтар памыляецца - ФНС рэагуе санкцыямі для працадаўцы

За правільнасцю складання, тэрмінамі падачы справаздачнасці, дарэчнасцю прымянення ўліковага палітыкі ці формы падаткаабкладання строга сочаць выканаўчыя інстанцыі - са штрафамі і санкцыямі «наперавес». Яны ўвесь час праводзяць рэгулярныя, планавыя і зусім нечаканыя праверкі і пры падачы справаздачнасці ўважліва вывучаюць яе. Аднак у святле апошніх заканадаўчых тэндэнцый (гл., Напрыклад, папраўкі да КаАП РФ, зробленыя з 2013 года да гэтага моманту), адказнасць за парушэнні ўсё часцей кладзецца ня на бухгалтара, а на яго працадаўцы.

Безумоўна, і працаўнік будзе несці адказнасць. Перад дзяржавай яна, як правіла, выяўляецца ў матэрыяльным спагнанні і ў сярэднім складае 2000-3000 рублёў, прычым вырашэнне часта можна аспрэчыць. Перад кампаніяй работнік звычайна адказвае ў рамках дысцыплінарнага або ўсё таго ж грашовага «помсты». Аднак гэта магчыма толькі пры пагардзе прамымі, замацаванымі ў працоўным дагаворы, абавязкамі (уключаючы поўную матэрыяльную адказнасць, якую трэба ў ім прапісваць), і штраф не перавышае, як правіла, памер сярэднямесячнай зарплаты бухгалтара, што не заўсёды пакрывае выдаткі.

Нягледзячы на непрыемнасці для супрацоўніка, большая частка санкцый пры яго парушэннях кладзецца на кампанію. Нават законапаслухмяныя арганізацыі не застрахаваны ад «сюрпрызу», які можа выяўляцца ў форме заблакаваных рахункаў, прызнанняў звычайных здзелак ўяўным, няшчырымі з-за няправільна налічаных падаткаў і гэтак далей. Калі бухгалтар, каб пазбегнуць пеняў або штрафаў, «падстрахоўваецца», арганізуючы пераплаты, або няправільна ўносіць / Вылічвае ПДВ, усё гэта можа прывесці да неабходнасці аднаўляць ўлік у цэлым. Да таго ж часам бухгалтар трактуе заканадаўства (не заўсёды празрыстае) не так, як падатковы інспектар, а расплачвацца за гэта даводзіцца кампаніі.

Якія бухгалтарскія памылкі прыводзяць да наступстваў для кампаніі

Прадпрыемствы часта ставяцца да штрафаў як да «непазбежнага злу», адмаўляючыся ад правядзення рэгулярных аўдытарскіх праверак і не жадаючы вывучыць рынак бухгалтарскіх паслуг, мяркуючы, што гэта лішняе. Падобныя паводзіны ў корані няправільна. Кампанію могуць аштрафаваць на значную суму ў многіх выпадках - і, на жаль, вельмі распаўсюджаных.

Падатковы кодэкс у дзеючай рэдакцыі абвяшчае, што за «грубыя парушэнні правілаў» пры ўліку даходаў / расходаў або падаткаабкладаемага аб'ектаў прадугледжаны штрафы памерам 30000 рублёў. Пад «грубымі» недахопамі НК разумее як сур'ёзныя правапарушэнні (у тым ліку, з відавочна злачынным намерам), так і фармальныя памылкі, апіскі ці адсутнасць уліку наогул. Замест таго каб дыферэнцаваць штрафы, дзяржаўныя органы аддаюць перавагу іх «маштабаваць» і пашыраць спіс парушэнняў.

На сённяшні дзень кампанія будзе несці адказнасць, калі:

• адсутнічае першасная дакументацыя і рахункі-фактуры - гэта нагода ўспомніць, наколькі добра на прадпрыемстве рэалізуецца прынцып паўнаты БУ;
• бракуе падатковых / бухгалтарскіх рэгістраў, ці яны няправільна адлюстроўваюць аперацыі;
• сістэматычна парушаецца своечасовасць і правільнасць адлюстравання дзейнасці на рахунках і ў справаздачнай дакументацыі;
• скажоныя радкі паказчыкаў у БУ-справаздачнасці, што прыводзіць да нядоімцы: тут, як камэнтуюць эксперты-юрысты, з-за які ўзнікае доўгу кампанію могуць аштрафаваць па адной з двух артыкулаў НК - 120 або 122, і, хутчэй за ўсё, дзяржорганы выберуць суму большага памеру .

За нядоімкі можна штрафаваць толькі кампанію, а не яе супрацоўніка - і на практыцы падатковыя органы карыстаюцца правілам гнятліва часта. Таму аптымальнае выйсце са становішча - не дапускаць памылак у прынцыпе, што магчыма, калі заказваць бухгалтарскія паслугі (у Маскве, з-за «калянасці» мясцовых інстанцый - асабліва) у профільных кампаній. Каб не даказваць сваю добранадзейнасць і добрасумленнасць ў судзе, аспрэчваючы рашэння падатковых органаў, варта звяртацца да спецыялістаў, якія ведаюць нюансы вядзення БУ. Кампетэнтных бухгалтараў, аўдытараў і юрыстаў заўсёды можна знайсці ў кансалтынгавай кампаніі "Роско". Яны возьмуць на сябе ўсе функцыі і забяспечаць ўпэўненасць у паўнаце і правільнасці ўліку ўсім заказчыкам.