ЗАТ «Магнолія»: водгукі супрацоўнікаў

Акрамя супермаркетаў, да якіх мы ўжо так прызвычаіліся, папулярнасць набірае і іншы фармат крам - так званы «маркет каля дома». Ён з'яўляецца чымсьці сярэднім паміж буйной гандлёвай сеткай і звычайным крамай. Пры гэтым кошты ў такіх кропках, як правіла, вышэй, чым у буйных рытэйл-сетках, а ўзровень абслугоўвання лепш тых жа традыцыйных «савецкіх прадуктовых».

Сёння мы пагаворым як раз пра такую сеткі «маркет каля дома». Завецца яна «Магнолія». Водгукі супрацоўнікаў аб гэтых крамах дапамогуць нам даведацца, як тут працуецца, наколькі цяжка ўладкавацца, і як сябе, у канчатковым выніку, адчувае просты персанал.

Аб кампаніі

Пачнем з таго, што «Магнолія» - гэта каля 150 магазінаў па ўсёй Маскве і МО, якія размешчаны ў спальных раёнах і каля буйных жылых дамоў, з тым каб прадастаўляць паслугі ў непасрэднай блізкасці. Крамы з'яўляюцца тыповымі супермаркетамі міні-фармату: яны прадастаўляюць дастаткова шырокі пералік прадукцыі але, з улікам эканоміі месца на раскладках, у некалькі зрэзаным асартыменце. Ну і вядома, арыентацыя крам сеткі накіравана на прадастаўленне прадуктаў харчавання і тавараў першай неабходнасці.

Пераваг, як паказваюць аб крамах «Магнолія» водгукі, у сетцы дастаткова шмат. Гэта і тое, што тут можна набыць гатовыя свежыя стравы ў тым выпадку, калі няма сіл нешта прыгатаваць самастойна; і тое, што крамы працуюць кругласутачна, а значыць, набыць неабходныя прадукты можна нават пасярод ночы.

Сфера дзейнасці і вакансіі

У рамках дадзенага артыкула нас цікавіць пытанне працы ў ЗАТ «Магнолія». Водгукі супрацоўнікаў - гэта тое, што дапаможа нам лепш дадзены пытанне высветліць. Нагадаем, што «Магнолія» - сетка кругласутачных маркет. Адпаведна, і вакансіі тут тыя ж, што і ва ўсіх супермаркетах, - персанал, які займаецца арганізацыяй дзейнасці кампаніі; людзі, занятыя працай у зале; кухары і тыя, хто працуюць на кухні; а таксама ахова і касіры. Як часовую дзейнасць і дадатковы заробак можна разглядаць працаўладкаванне ў гандлёвым зале - туды найчасцей уладкоўваюцца студэнты. Што ж тычыцца іншых вакансій, то на іх змена кадраў менш актыўная - і гэта даказваюць пакінутыя пра сетку крам «Магнолія» водгукі супрацоўнікаў.

Зрэшты, больш поўную інфармацыю аб свабодных вакансіях можна прачытаць у аб'явах аб працы або на афіцыйным партале сеткі. Там жа прыведзена інфармацыя пра патрабаванні да чалавека, які хоча ўладкавацца на працу.

Афіцыйная інфармацыя кажа пра перавагі, якія мае праца ў «Магноліі». Водгукі супрацоўнікаў мы прывядзем пазней, а пакуль пакажам, якія плюсы працы ў гэтай кампаніі прапануюць арганізатары. Гэта такія, як: прадастаўленне форменнай вопраткі, бясплатнае харчаванне персаналу, магчымасць выбраць магазін, размешчаны як мага бліжэй да месца вашага жыхарства. Таксама тым, хто ўладкоўваецца ў «Магнолія», прапануюць бонусныя карты са зніжкамі на пакупкі, магчымасць расці па кар'ернай лесвіцы, для іншагародніх - уладкавацца ў бясплатным інтэрнаце. Ну і вядома, тым, хто жадае ўладкавацца ў офіс, прапануюць сацыяльную абарону, стабільны заробак і гарантыю, а зацікаўленым у працы на іншых вакансіях (у зале, касір, прамоўтэры на вуліцы) - магчымасць зарабляць без абцяжарання графікамі і зменамі, перспектыва павелічэння даходу . Паспрабуем прааналізаваць некаторыя з гэтых сцвярджэнняў, каб зразумець, наколькі яны праўдзівыя, і ці супадаюць з імі водгукі супрацоўнікаў аб кампаніі «Магнолія».

Размяшчэнне

Такім чынам, што тычыцца месца працы, то з гэтым у кампаніі справы ідуць выдатна. Паколькі гаворка ідзе пра даволі разгалінаванай сеткі супермаркетаў, кожны, хто хоча сюды ўладкавацца, можа знайсці гандлёвую кропку недалёка ад свайго месца жыхарства. За кошт гэтага ў супрацоўніка спрашчаецца пытанне дарогі дадому і на працу, а таксама зніжаюцца транспартныя выдаткі; з'яўляецца больш вольнага часу. Гэта, вызначана, плюс, якім можа пахваліцца кожны крама «Магнолія». Водгукі супрацоўнікаў сведчаць пра тое ж - магчымасць выбару месца, дзе вы будзеце працаваць, - гэта вельмі важна.

Як уладкавацца?

Каб трапіць на працу ў «Магнолія», як і ўсюды, неабходна прайсці сумоўе. Гэта можа заняць каля гадзіны вашага часу - неабходна проста наведаць адзін з цэнтраў па працы з кадрамі і дачакацца, пакуль вас выклічуць. Далей менеджэры кампаніі пачнуць задаваць вам пытанні датычна таго, дзе раней працавалі, маеце Ці якой-небудзь вопыт, як будзеце дзейнічаць у той ці іншай сітуацыі, калі ўладкуецеся на працу ў адну з крамаў сеткі «Магнолія». Водгукі супрацоўнікаў, у цэлым, не адзначаюць нічога звышнатуральнага на гэтым сумоўі, адзінае - некаторыя скардзяцца на няўважлівасць тых, хто праводзіць усю гэтую працэдуру ці нават адкрытае абыякавасць да прыйшэламу ўладкоўвацца на працу. Такіх водгукаў можна знайсці нямала. Быць можа, сябе так паводзяць толькі некалькі кансультантаў ў аддзеле, які адказвае за кадры, але па гэтай прычыне псуецца меркаванне аб усёй кампаніі. У любым выпадку, калі вы выявіце такое стаўленне да сябе, не хвалюйцеся, хай гэта застанецца на чужой сумлення. Галоўнае - праявіць сябе годна і паказаць з лепшага боку.

Як плацяць?

Заробкі тут нізкімі назваць нельга - касіру плацяць 25 тысяч рублёў у месяц, у дадатак ёсць шанец атрымаць яшчэ 5 тысяч прэміі, калі пакажаце прыклад узорнага працы. На некаторых вакансіях можна дасягнуць і большага, але і ўзровень адказнасці, адпаведна, вышэй. Як паведамляюць пра краму «Магнолія» водгукі супрацоўнікаў, якія ўжо папрацавалі на касе, галоўнае ў гэтай справе - быць напагатове. Калі раптам выявіцца нястача сродкаў, касір будзе адказваць за яе самастойна. Каб такога не адбывалася, трэба заўсёды сачыць за наведвальнікамі крамы, калі адлучаўся з месца працы.

Тое ж самае патрабуецца і пры працы на любы іншы пасады - у «Магноліі» калектыў нясе адказнасць за ўсё, што адбываецца з маёмасцю кампаніі. Затое ўважлівасць супрацоўніка тут аплачваецца не толькі заробкам, але і прэміямі.

Які калектыў і начальства?

З нагоды рабят, якія працуюць у краме, водгукі, часцей за ўсё, станоўчыя. Так ужо павялося - чалавек можа лёгка знайсці агульную мову з тымі, хто з ім «у адной лодцы». Калі вы ўладкуецеся на працу ў гандлёвую залу, тут пазнаёміцеся з такімі, як і вы, маладымі, актыўнымі людзьмі, якія шукаюць падпрацоўкі. Плюс аднолькавае становішча на кар'ернай лесвіцы - і ў вас ёсць новыя таварышы, гатовыя дапамагчы ў той ці іншай сітуацыі.

Да начальству тут, як і ўсюды, ставяцца дрэнна. Многія каментары тых, хто ўжо папрацаваў у «Магноліі» або працягвае сваю працоўную дзейнасць, сведчаць аб несправядлівасцях з боку кіраўнікоў аддзелаў, аб іх нечалавечым дачыненні да падначаленых і, у цэлым, аб нецярпімасці іх характараў.

Ўмовы працы

Праца ў крамах «Магнолія» (Масква) водгукі супрацоўнікаў называюць нялёгкім з-за насычанага графіка і вялікай колькасці абавязкаў, якія ляжаць на любым з іх. Прывядзём прыклад, аналагічны ўжо згаданага вышэй: чалавек, які сядзіць на касе, павінен сачыць за таварам, паколькі ён адказвае за нястачу. Таму касір, акрамя прабівання чэкаў, павінен таксама патрабаваць ад аховы глядзець за наведвальнікамі, а сам - звяртаць увагу на якія выходзяць з гандлёвай залы наведвальнікаў, каб яны нічога не вынеслі.

Калі ўзяць любую іншую пасаду (напрыклад, чалавек, які вырабляе раскладку тавару), то сітуацыя будзе аналагічнай. Яму неабходна раскласці пэўную колькасць адзінак прадукцыі ў розных аддзелах, пры гэтым паралельна трэба яшчэ не забываць і пра іншых функцыях. Адначасова ўсё гэта рабіць досыць складана, але менавіта такі тэмп трэба падтрымліваць на працягу, фактычна, усяго працоўнага дня. Плюс да ўсяго, нязручная форма, якую падае «Магнолія» (водгукі супрацоўнікаў абвяшчаюць аб тым, што яна зневажальная).

Затое тут кормяць. Супрацоўнік можа набыць любы тавар на суму 65 рублёў для таго, каб карміцца самастойна. Зноў жа, на сайце водгукаў аб працы ў кампаніі адзначаецца, што гэтага хапае на лёгкі перакус, а наесціся на гэтыя грошы немагчыма.

Стаўленне да персаналу

Немалаважным фактарам у любой кампаніі з'яўляецца свайго роду «клопат» пра супрацоўніка, чалавечае стаўленне да яго. Са слоў кіраўніцтва кампаніі, работнік для іх з'яўляецца галоўнай каштоўнасцю, паколькі выключна з яго дапамогай крама можа дасягнуць якіх-небудзь поспехаў. Аднак на практыцы справа ідзе часам па-іншаму.

Нельга сказаць, што ва ўсіх крамах да супрацоўніка ставяцца дрэнна і ня ставяць яго ні ў што, няма. Ёсць водгукі аб тым, што кіраўнікі некаторых аддзелаў або нават дырэктара крам дапамагалі ў пэўных сітуацыях, калі гэта было ў іх сілах. Чалавечае стаўленне некаторых кіраўнікоў у пэўнай меры тут прысутнічае.

Але маюць месца і негатыўныя водгукі. Напрыклад, як у крамах могуць па-хамску мець зносіны з падначаленымі, і нават без якой-небудзь прычыны. Ёсць водгукі аб тым, што адмаўляліся выплачваць заработную плату, калі супрацоўнік быў мае намер звольніцца. Кіраўніцтва крамы знаходзіла фармальную прычыну, каб звольніць работніка без выплаты.

Увогуле, як і ўсюды, няма адназначнасці. Часам у сетцы «Магнолія» мае месца несправядлівасьць і недастатковае разуменне паміж некаторымі работнікамі, а бывае і наадварот - станоўчыя прыклады ўзаемадзеяння, заснаваныя на дабрыні, павазе і ўзаемаразуменні.

перавагі

Такім чынам, мы даведаліся некаторую інфармацыю аб працы ў сеткі маркет «Магнолія», як заснаваную на водгуках, так і пададзеную на афіцыйным сайце кампаніі. Настаў час іх структураваць.

У першую чаргу, галоўны плюс - гэта магчыма зарабляць. Калі вам патрэбныя грошы і ёсць жаданне працаваць - вас уладкуюць тут, дадуць магчымасць вучыцца, старацца і расці. Гэта - безумоўна. Другое - гэта зручнае тэрытарыяльнае размяшчэнне. За кошт буйной сеткі крамы «Магнолія» можна знайсці практычна ўсюды. З дарогай праблем не ўзнікне.

Розныя бонусы накшталт прэмій або бясплатных абедаў на 65 рублёў - гэта, вядома, прыемна, але не так істотна.

недахопы

Негатыўныя бакі працы ў «Магноліі» таксама ёсць, гэта: высокая ступень адказнасці на некаторых вакансіях; не зусім зручная уніформа; магчымыя непаразуменні з аддзелам кадраў і начальствам.

Колькі б ні мелася негатыўных водгукаў, у крамах і па гэты дзень працуе велізарная колькасць людзей. Гэта значыць, што любы, хто ў гэтым зацікаўлены, знойдзе спосаб адаптавацца да якія ўзніклі умовам. Таму, калі хочаце працаваць - смела спрабуйце свае сілы ў «Магноліі»! Поспехаў!