Льготная пенсія і правілы яе афармлення

Льготная пенсія - гэта магчымасць адправіцца на адпачынак па дасягненні пакладзенага ўзросту раней устаноўленага тэрміну. Далёка не ўсе жыхары Расіі кампетэнтныя ў гэтым пытанні. У гэтым артыкуле мы дапаможам вам вызначыць, падыходзіце вы пад катэгорыю грамадзян, якія могуць сыходзіць на пенсію раней, а таксама раскажам пра тое, якія патрэбныя для гэтага дакументы.

Хто можа разлічваць на льготную пенсію?

Адказ на пастаўленае пытанне для большасці вельмі праблематычны. Поўны пералік ільготнікаў заўсёды можна знайсці ў пенсійным фондзе. Менавіта туды вам трэба звярнуцца ў тых выпадках, калі вы сумняваецеся ў сваіх правах. Вось кароткі спіс грамадзян, якім пакладзена льготная пенсія:

• работнікі шкоднай вытворчасці (пад гэтую катэгорыю падпадаюць тыя, хто прапрацаваў у падобных умовах не менш за дзесяць гадоў);

• вайскоўцы;

• работнікі Крайняй Поўначы і Чарнобыля;

• работнікі з псіхалагічнага і эмацыянальнай нагрузкай;

• медыцынскія работнікі;

• педагогі;

• інваліды;

• грамадзяне, якія маюць бацькоў-інвалідаў;

• работнікі месцаў пазбаўлення волі;

• ратавальнікі;

• грамадзяне творчых прафесій.

Усе гэтыя прафесіі негатыўна адбіваюцца на працоўнай дзейнасці і на стане здароўя. Таму, калі вы знайшлі сябе ў дадзеным спісе, то вам пакладзена льготная пенсія - на 5-13 гадоў раней часу.

Асобным пунктам варта адзначыць той факт, што датэрмінова сысці на заслужаны адпачынак маюць права і тыя грамадзяне, якія ў перадпенсійным узросце былі звольненыя з працы ці патрапілі пад скарачэнне. У дадзеным выпадку яны павінны звярнуцца ў цэнтр занятасці для таго, каб пакінуць заяўку на пошук працы. Калі за 7 дзён новая пасада не знаходзіцца, то можна спакойна афармляць паперы для сыходу на заслужаны адпачынак.

афармленне пенсіі

Льготная пенсія медработнікам, педагогам і іншым асобам, названым у спісе, прадастаўляецца на агульных падставах. Вам неабходна будзе звярнуцца ў пенсійны фонд у сваім горадзе па месцы прапіскі, дзе на вас будзе заведзеная адмысловая картка. Там жа вы зможаце даведацца поўны пералік дакументаў. Ён будзе складацца з пашпарта, пенсійнай карткі і працоўнай кніжкі. Спіс не адрозніваецца ад таго, які патрэбен для афармлення звычайнай пенсіі, толькі дапаўняецца медыцынскімі даведкамі або дакументамі, якія пацвярджаюць працу на шкоднай вытворчасці.

Пачынаць афармленне трэба за два месяцы да дасягнення пенсійнага ўзросту. На працягу гэтага часу вы зможаце працягваць працаваць. Не варта забываць пра тое, што, калі льготная пенсія будзе аформлена - прыйдзецца ў абавязковым парадку звольніцца. Гэтым і адрозніваецца датэрміновы сыход з працы. Вы не зможаце больш працаўладкавацца афіцыйна. Калі, да прыкладу, афармляецца льготная пенсія для настаўнікаў, то вам даступная будзе праца толькі ў прыватных асоб без афармлення.

У адпаведнасці з заканадаўствам льготная пенсія для прадстаўніц слабага полу прадугледжвае яшчэ адзін нюанс. Калі жанчына выходзіць на заслужаны адпачынак датэрмінова, гэта значыць раней пакладзеных 55 гадоў, то з яе будзе спаганяцца штраф. Ён складзе 0,5% ад пенсійных выплат кожны месяц. Так будзе доўжыцца да дасягнення жанчынай адпаведнага ўзросту.